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宋荣军:识才用才,首先要善于发现人才
来源:中国法治 作者:宋荣军  日期:2020/3/26 字体: [大][中][小]

    韩愈《马说》有云:“世有伯乐,然后有千里马。千里马常有,而伯乐不常有。”从党的十八大“广开进贤之路,广纳天下英才”,到党的十九大发展“人才强国战略”,社会各界爱才敬才蔚然成风,各行各业选才用才更加注重“德才兼备”,“天下英才聚神州、万类霜天竞自由”的人才新局面逐渐形成,人才的活力和创造力更是竞相迸发。

    “人才是第一资源。”小至一个单位,大到一个国家,识才用才都是至关重要的。古人“功以才成,业由才广”说的就是这个道理,习近平总书记更是简明概要的提出,“办好中国的事情,关键在党,关键在人,关键在人才。”如何以更大的视角、更广的视野、更深的层次去发现人才,顺理成章地成为当前人才工作的重中之重。

    笔者从小都喜欢看《封神演义》,深以为周文王的出名和成功关键在于他善于发现人才。周文王在打猎中发现一个老头子在河边钓鱼,经过一番调查,才知道他叫姜子牙,是个难得的大才,于是沐浴斋戒,亲自驾车把他拉上,请他辅佐主持朝政。武王时,姜子牙出任大将,率兵推翻了商纣暴政,建立了西周。我们党员领导干部在人才工作中,也需要周文王这样宽广的“视野”,要将选贤任能的视野遍布“五湖四海”“四面八方”,遍布“市井小巷”“山林田园”,要用一双识人的“慧眼”将广阔视野内的优秀人才发掘出来。不应唯“帽子”、唯“头衔”,也不应制定各种限制“按图索骥”。这绝不是危言耸听,唯“帽子”、唯“头衔”、各种限制“按图索骥”,只会落得个“策之不以其道,食之不能尽其材,鸣之而不能通其意,执策而临之曰:‘天下无马!’”的结局。

    “思想有多远,我们就能走多远”,说的是眼界;“运筹帷幄,决胜千里”,靠的是眼界。伯乐之所以能在万千马匹中发现千里马,是因为他熟悉马的骨骼和秉性,不是因为千里马在马群中跑得快、叫得响。当前,我们的人才工作还存在一些不容忽视的问题。例如,我们有的党员领导干部不识货,“不知子都之姣”,对人才视而不见,不能量才适用;有的党员领导干部热衷于“招才引智”“腾笼换凤”,对外来人才高看一眼,对自家人才重视、培养、使用不够;有的党员领导干部嘴上说要用才,实际只是把人才当花瓶摆设装点门面,缺乏激励机制,光叫马儿快快跑,不肯给马儿添把草。

    识才用才,首先要善于发现人才。习近平总书记在党的十九大报告中强调,“人才是实现民族振兴、赢得国际竞争主动的战略资源”,要“让各类人才的创造活力竞相迸发、聪明才智充分涌流”。我们党员领导干部就得“集四海之气,借八方之力,聚天下英才而用之”放眼未来,根据中长期发展规划和产业布局,用发展的眼光发现人才,进而识别人才、使用人才,为党的事业注入更多更强的动力。(中共三台县委组织部)

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